Re: 行政に問い合わせをしてみました 外国に住民登録を移してる場合は、帰国の都度、住民登録して 国保、健保に加入できるようです。(月割りか日割りでの保険料) ----- 退職後の保険は、 健保をそのまま継続(←タームを失念)する。 国保に加入する。 旅行保険にはいる。(概ね歯科不担保) 退職時給与や健保組合員平均賃金などから保険料を 算出するので医療保険はとても高くなると思います。 世間体とか諸事情とかなければ、案外旅行保険に加入 するのが一番安いかもしれません。(当然保険内容、 健保の付随給付サービスの内容によります。) (健保をやめても会社を辞める時点でかかってる場合 その疾病については期限付きで前の保険を継続できた と思います。)
Re^2: 行政に問い合わせをしてみました ご心配かけます。 私自身は15年前にリストラされてからズーット国保です。国保の場合、地方税も同じですが、前年度の所得税の申告収入で決まるので、収入が減った場合は納付が厳しくなります。 また、会社健保の場合、会社負担分(50%?)があるはずですが、それがない国保では、同じ年収だと保険料が2倍になるので、割高のようにいつも感じます。 私の問題は旅行保険が持病、既往症には効かないということです。
これもとても大事なところを間違ってました。 >国保、健保に加入できるようです。 →国保に、加入できるようです。 これは、退職して継続してる状態なので 健保再加入はありえません。
Re^2: 行政に問い合わせをしてみました >健保組合員平均賃金などから ↑これな頭の隅にこびりついてる文句でしたが 間違ってるかもしれません。全然関係ないかもです。 すみません。
さらに訂正 これな頭 →これなんとなく頭
