頑張って! 私はメーカー勤務、週休二日制、でも長期休暇は取りづらい。 休むとその分自分に跳ね返ってくる職種です。同僚にも迷惑掛かるけど、 お互いのチームワークで乗りきってます。 去年は年末年始・GW・お盆、夏休みなどを使って1年間に10回海外脱出しました。 国内含めての旅行は合計28回。出張ではありません。 行く気になったらいくらでも行けます。 でも、大事なのは仕事に対する意慾と度量が必要です。 私は社会人一年生のうちから先輩より先に休暇を取るなどという ことはしませんでした。 仕事や会社に対し義務をキチンと果して、初めて権利(休暇)を主張するべし、 と思いますね。 社会人になったら、まずは仕事にしっかり打ち込みましょう♪
どんな会社かにもよりますが・・・ 1・会社内で仕事上の信用を獲得する事。 2・休暇・・・旅行を必要としている・・・と周囲に認識させる事。 つまり いろんな趣味を見せ付けない・・で旅行一筋風に暮らす。 3・出かけることにウソをつかないこと。 4・何かあっても出社日をまもる事。 出来なければ事前に必ず連絡を 取る事。 5・周囲に 出きれば上司・・にまあ仕方が無いか・・・と思わせるこ と。 その代わり ふだん この借りを返すべく努力を見せ付ける 事。 6・仕事が本当に忙しい時は黙って目イッパイ働く事。 昔の話ですが 忙しさに波のある職場でしたので忙しい時は目イッパイ 、土日 深夜まで働いて・・・費用を稼ぐイミもありましたが、ヒマになったとたん有給をトリマクリました。モチロン足りなくなると上役に断って 月曜、金曜になぜか風邪を引いたり、腹を壊したり。 そのかわり忙しい時は まずゼッタイに?休まない。高熱でフラフラでも出社して、上役があわてて近所のホテルの部屋を取ってくれたことも・・。 さて 参考になりましたでしょうか・・・。
NO3 同感・・・ ぼうふらおじさん こんばんわ 私の有給は掃いて捨てても まだまだ残っている。 でも取りにくい!! 休まないで 毎日働くかわりに、年に1回 南米へ逃亡しています。 1~6のコメント まったく同感です 特に3は、アリバイ工作したって 露見しますよね(笑) 私も「ぼうふら おばさん」に なれるようがんばろう!